建筑工人如何管理？使用工程管理軟件更輕松
工程項目管理
面對人員密集、流動性大的農民工施工人群，企業又將如何才能做到規范管理?提出針對農民工的有效管理制度，推動建筑行業的發展，是擺在企業和項目面前的迫切問題。一起來和金石軟件小編看看吧。
施工現場用工難管理、風險難控制、工資難統計，最后造成勞務鬧薪和糾紛，是很多建筑項目勞務管理異常困難的問題，而全靠人力去監督人員、統計出勤和發放薪資的傳統勞務管理方式，顯然已經不能適應建筑行業的發展需要，從傳統管理方式到信息化、數字化轉型升級，成為打破勞務管理瓶頸的必然手段。
金石軟件有限公司扎根建筑領域20余年，對行業發展有著深刻認知，針對建筑企業在勞務管理方面的瓶頸，集致科技從多個維度建立“SaaS”全鏈條服務的建筑企業智慧管理平臺—金石軟件，全方位實現實名機制、智能簽到、記工記賬、勞務招聘等全過程智慧管理。
軟件致力于打造一種全新的建筑勞務管理協同方式，用一個智慧管理平臺，把控施工項目管理的同時，為勞務管理提供一套系統的管理解決方案。平臺勞務信息實名制，實現信息互通共享第一步，工頭一鍵創建班組，記錄工作質量，形成工人信用檔案;智能簽到系統，圈定簽到范圍，杜絕虛假出勤;實時記工記賬功能，數據永不丟失，作為勞務支付依據，平臺實現工資記錄、發放透明化，防范勞資風險。徹底告別因資料不齊，出勤數據模糊失真、工時記錄不明而造成的勞務薪資糾紛，工人尋釁挑事等問題，避免給企業造成形象上、金錢上和時間上的損失。
勞務痛點除了勞務糾紛外還有用工荒。隨著在建工地的增多，一些有技術含量的工作崗位，招工難已經成為了普遍現象，用工荒更加嚴重。金石軟件與垂直建筑企業招聘平臺—吉工家實現底層數據互通，每日上百萬人在線找工作，可快速匹配優質工人，解決工期緊用工荒的問題。
此平臺無空間限制，只要能夠接入互聯網的地方均可辦公協作，更加符合移動辦公的發展趨勢。隨著建筑行業的前進發展，簡單、粗放型的勞務管理方式已經不能適應時代的發展，精細化管理才是時代所向、行業所歸。金石軟件緊跟行業發展腳步，以互聯網+、PM、3S技術為依托，幫助企業實現勞務管理數字化，成為最讓客戶信賴的智慧管理平臺。
